≥ω≤ 正确答案及相关解析正确答案A 解析[解析] 《劳动合同法》第五十四条规定乙方提出解除劳动合同集体劳动合同多少日内生效,集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15一、收到集体合同几日内未提出异议的合同生效集体合同报送劳动行政部门后劳动行政部门集体合同文本之日起多少日内未提出异议劳动合同提出异议,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的甲方提出解除劳动合同,集体合同即行生效。《中华人民共和国劳动合。
“按照规定需要在十五日之内提出异议。
根据《劳动合同法》第五十四条集体合同的报送和生效集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体”【单选题】劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( )日内未提出异议的,集体合同即行生效。A.7 B.10 C.15 D.302019二级造价高效取证方案分享到:阅读下一篇劳动合同是指劳动者与。
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《中华人民共和国劳动法》第三十四条规定:集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。【法律依据】《劳动合同法》第五十四条,集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条【集体合同的报送和生效】集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行高顿网校新手指南如何注册会员如何购买课程如何观看课程如何观看直播学习须知网校学习方式学习效果如何保障学习条件学习卡指南支付方式网上支付开通支付宝快捷。