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劳动合同期间商场撤店怎么赔偿-商场导购员劳动合同

浏览次数:5016 发布时间:2022-12-19 18:55:57

劳动合同期间商场撤店怎么赔偿

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≥0≤ 劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的,协议用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者双倍赔偿1.如果双方协商一致解除合同,免费经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,快车每满一年支付一个月工资的2.如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。3.企业首先提出同你解除劳动动合同应当给你按每工作一年支付一个月工资的标准支付补偿金4.如果企业要么提前30天通知你解除劳动合同,要么给你预发一个月的工资。否则属于违法解除劳动查看更多步骤。

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