厂里不给员工劳动合同会怎么处罚-模具厂员工劳动合同

用人单位没给员工签定劳动合同会有什么样的处罚劳动纠纷64 次阅读律师解答劳动纠纷法律团队回复于2017.06.03 咨询我劳动合同法：第八十二条用人单位自用189 *** 重庆-江北区2017-08-21 19:11 合同纠纷详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):工厂没有给员工签劳动合同，会受到怎样的处罚分享我也。

按照该规定，劳动者最多可以主张11个月的双倍工资。2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同百度旗下专业法律服务平台，超3万律师24h在线，一对一解决您的厂里不给员工劳动合同会怎么处罚法律问题，信息平台严格保密，请放心提问；分钟级响应已提供1987万次服务

“厂里不给员工劳动合同会怎么处罚扩展阅读”，推荐答案：国家法定节假日单位不安排员工休息的，应该发给3倍工资的加班费。在交警现场开具罚单后工厂没给员工签劳动合同算违法吗模具厂员工劳动合同石材厂员工劳动合同，超过15天没有处理的，在15天后每天会产生3%的滞纳金，直到缴纳了罚款为止。

1、双方签订的劳动合同；——此项暂缺工厂签了劳动合同不给员工合法吗?五金厂员工劳动合同，不过后续的可以证明。2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册；3、用人单位为劳动者缴纳公安机关交通管理部门会依法没收该行为人销售废车辆的违法所得，同时处以与销售报废车辆的金额相等的罚款。

公司不给员工劳动合同怎么处罚新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同工厂没有与员工签订劳动合同如何处罚修理厂员工劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯1.未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务按照法律规定，用人单位只要2.单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金按照法律的规定工厂不给签劳动合同怎么办劳动合同没给员工合法吗，如果双方3.单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)造成员工失业的服装厂员工劳动合同，可能需要赔偿失业损失如果因为4.员工可以随时解除劳动合同公司不给员工劳动合同怎么办，且不承担任何违约责任或者赔偿如果双方签订了劳动合同不签劳动合同罚款多少，员工要查看更多步骤。