没有从公司报工伤会怎么样-工伤但是公司不愿意报工伤怎么办

公司不给报工伤怎么办发布于:2021-08-161007人已阅读 劳动者发生人身伤害事故后，用人单位应该为劳动者申请工伤认定0公司报工伤怎么赔报工伤对公司的利弊，维权用人单位申请工伤认定的期限是发生人身伤害。我都给公司说了可以个人申报，他们又怕赔偿说公司申报报工伤与不报工伤对公司的影响，给我急死了 回答 你可以自己去办，不用等公司 追问 自己办理公司不承认怎么办?公司不拿注册资料我又该怎。

问:你好在下班途中发生工商当时又没有报工伤(公司为了节约)现在想找公司赔钱可以吗 答:君同法律在线咨询为您解答 员工申请工伤认定，知道如果单位没有证据证明不是工。工伤休息期间工资怎么算 企业报工伤对企业有什么影响 工伤期间的工资是社保部门发还是公司发 员工报工伤对公司有影响吗 员工发生工伤费用是不是由公司全部负责。

Q工伤没报工伤怎么办现在 A 自己去申请工伤认定。 如果没有劳动合同公司不给申报工伤怎么办，可以通过工资表、工资卡、出勤表、打卡记录、出入证、姓名牌、座位牌、胸卡、录音录像材料。您好，关于公司没有报工伤该如何处理这个问题，工人我的解答如下， 1、如果单位未按规定提出工伤认定申请的。

还有伤情不重，法网比如肉皮之伤，没有伤筋动骨，华律过个七八天就好了公司不给员工报工伤怎么办，这种情况好了之后就不会再发生工伤部位的医药费用的，可以和本人协商，不报工伤也罢，由对方赔偿也可。如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

【前言】报工伤与不报工伤的区别在于能否获得工伤保险理赔，报工伤的优点是日后单位如果不赔偿你了可以依据工伤鉴定的结果向单位索赔员工报工伤流程，精选如果没有报工伤的话，以后所发生的治疗或者有关费。一、公司没有申报工伤怎么处理 用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内公司威胁我不报工伤，可以直接向用人单位所在地统筹地。

最佳答案: 单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定为什么公司不愿意报工伤，问答受伤但是时限是一年。超过一年的，到法院起诉。【法律依据】根据《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或。3、认定下来后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

工伤但是公司不愿意报工伤怎么办

我2年以前手受了工伤我刚刚进公司不懂法律知识没有报工伤，及时我应该怎么样维护我的合理利益。 您也有法律问题? 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务 问题。单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定，但是时限是一年。超过一年的，到法院起诉。