工伤骨折怎么处理脚-脚骨折应该怎么护理

脚骨折工伤怎么赔偿多少钱? 提问 来源: 法律咨询 信得过的好律师，国内领先咨询平台 停工留薪期工资:在停工留薪期内脚部骨折怎么办，折算原工资福利待遇不变，免费由所在单位按月支付。一次性伤残补助金:。要及时申请工伤认定，怎么办认定后做伤残等级鉴定，根据鉴定等级计算工伤待遇。工伤赔偿包括：工伤医疗费、停工留。

根据你的描述脚指头骨折工伤算几等，可能构成工伤。建议尽快搜集相关证据到劳动局工伤科申请工伤。伤残级别以劳动能力鉴定委员会。跖骨一般最少6-8周，如果踝关节最少8-10周，针对本次问诊，医生更新了总结建议:病情不详，法网建议定期复查，视骨折愈合情况下地锻炼。 患者 工伤骨折要多久才好是脚(男，26岁。

申请工伤认定，之后进行劳动能力等级鉴定脚骨折工伤了怎么处理呢 劳动人事|04-15:04 1位律师回复，快车查看34人 您好，首先要劳动部门认定工伤;然后在劳动部门进行伤残等级鉴定;最后按照鉴定等级对应的赔付标。

根据《工伤保险条例》第五章 工伤保险待遇 第四十三条 用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的。导读: 工伤赔偿是员工在工作时间、工作地点因为工作原因受到人身伤害的赔偿补助脚骨折怎么办治疗方法，那么当员工脚骨折工伤后应该如何赔偿呢?赔偿的程度是多大呢?小编整理了以下的内容为您解答，标准相。

双脚骨折工伤能赔多少

职工工地发生工伤无伤残获得以下赔偿：停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；治疗工伤所。法律分析对于问题描述脚趾骨折工伤赔偿标准，可以作如下分析:一、你好，你是工作期间脚被撞骨折，你的情况属于工伤。二、.若依法缴纳了工伤保险，所以应该找工伤保险机构赔付，而不是找用人单位赔付。 。

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上班途中脚扭伤算工伤

【法律意见】根据描述，脚趾工作中是属于工伤范畴，可初步判定为十级伤残。工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性。去当地的人力资源和社会保障局劳动监察大队登记，申请认定工伤和仲裁