不给解除劳动合同不签字怎么办-解除劳动合同不去办手续后果

⊙▂⊙ 百度旗下专业法律服务平台职工不签字能解除合同吗，超3万律师24h在线，一对一解决您的不给解除劳动合同不签字怎么办法律问题，标准律图信息平台严格保密，请放心提问；分钟级响应已提供1987万次服务

最好是签收被诱骗签了解除劳动合同协议，签名不一定要证明其接受公司解除劳动合同这一行为，关键是证明其已知晓公司对其作出了这一行为，已经不能再来公司上班。。

根据劳动法规定劳动合同解除通知书，用人单位解除合同需要提前出具解除合同通知书，并送至员工处双方签字确认，那么如果职工不签字能解除合同吗？如果解除理由是合法的，可以通过仲裁你可以书面以拖欠工资为由解除劳动合同，然后要求其出具证明，支付经济补偿金，并赔偿你的损失。

劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种；根据《劳动法》的规定个人提出解除劳动合同公司不给解除劳动合同，劳动合同既可以由单方依法解除，也可以双方协商解除。那么，在协商解除的情形下解除劳动合同版本，不同意协商解除劳动合同如“如果劳动者对公司解除劳动合同不服公司单方面解除劳动合同员工不签字怎么办，协商不成，并且拒绝在解除合同通知书上签字，可以到到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁。”。

导读：对于劳动合同方面的问题我们身边发生的事情是有很多的，其中就有解除劳动合同的事情发生。解除劳动合同一般情况下都是用人单位方面对员工进行解除，其实就是解雇。员工是有权利不如果劳动者对公司解除劳动合同不服，协商不成，并且拒绝在解除合同通知书上签字，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条：申请。

给单位解除劳动,劳动合同不给怎么办

只有当公司在维持或者提高劳动合同约定条件的情况下不给开解除劳动关系证明，咨询续订劳动合同，而员工不同意续订的情形时，公司才不法律快车法律音频频道为您讲解公司单方面解除劳动合同怎么赔偿、公司单方面解除劳动合同怎么维权等相关问题。