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用人单位和员工约定的服务期合法有效,员工离职违反服务期约定的情况下才需向用人单位支付违约金。1、服务期合法有效的前提是用人单位出资为劳动者提供专项培训。广州地区考研后学生主动提出解除三方协议是否需要赔偿违约金?目前签订的三方协议没有约定可以不赔偿违约金?如果不让学生赔偿是否合法? 查看行家解答立即搜索可。
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