上海劳动法试用期辞退赔偿金-劳动合同法试用期辞退补偿金

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第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 以上就是小编为您整理的劳动法规定试用期被辞。如今存在很多中小企业经常拿“试用期不符合录用条件”为由，教育查看将处于试用期的员工辞退，而我国《劳动合同法》也确实赋予了用人单位在试用期内可以单方面解除劳动合同的权利，最新考试文库答案只要劳动者在。

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