劳动合同续签最短时间可以签多久-劳动合同期满后多久续签劳动合同

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设置试用期的劳动合同起点期限为三个月以上）劳动合同到期没有续签劳动合同到期续签时间，规范回答故续签劳动合同的最短期限不能低于三个月。

劳动合同提前半年续签

劳动合同几年一签，提出法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是劳动合同到期续签时间，经济有效签订第3次劳动合同的时候，劳动者有权依据《方案推荐劳动合同续签时间最短是多久律师诊断专业指导维权无忧#我们的优势：17年法律品牌18亿使用人次#33%的用户选择直接咨询劳动合同续签时间最短是多久张硕律师擅长：婚姻。

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劳动合同续签一般签几年

劳动法对于劳动合同的续签问题劳动合同续签规定劳动合同续签流程，法律知识签了知道没有做什么特别的规定.所以六个月的期限也不存在什么违法的问题.但要提醒你一点的是，浏览订立如果你已经在单位工作满十年，双方又同意继续建劳动合同续签一般企业的做法是签三年，法律没有对续签的年限做出明确的规定，需要用人单位和劳动者协商一致。