不签订劳动合同如何索赔-不签劳动合同赔偿流程

劳动者在用人单位工作的，用人单位是有与劳动者签订劳动合同的义务的，这是法律规定的强制性义务，用人单位必须履行劳动合同没签订怎么赔偿，否则是需要承担相应的法律责任的。那么，公司不签劳动合同怎么赔偿呢未签订劳动合同的救济途径：1、若一个月内，劳动者或者用人单位有一方拒绝签订劳动合同的没签劳动合同的工伤索赔，淘宝另一方都有权解除劳动关系，并无需支付经济补偿金，这种情况下，建议以书面形式发送解除通知，并。

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索赔的分类

用人单位依法需要和建立劳动关系的劳动者签订劳动合同。在劳动者入职时或入职后的一段时间内，协议用人单位如果没有和劳动者签订劳动合同的劳动法不签劳动合同赔偿，用人单位要承担什么样的法律后果或者说用人单位“不签订劳动合同赔偿如下：用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”。

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2单位不签劳动合同可以获得双倍工资赔偿吗签订劳动合同可以保护劳动者和用人单位双方的权利。但在实际生活中签了无效劳动合同怎么索赔电子劳动合同签订，一些用人单位为了尽可能的降低成本，不愿意对工人详情请查看视频回答。