工伤不够等级怎么赔偿-工伤等级越高赔偿越高吗

中，申请工伤赔偿时，往往需要进行工伤等级鉴定没有达到工伤等级的怎么赔偿，工伤等级一共分为十级，每一级别的工伤赔偿标准都不一样，要求但是在一些工伤事故中，员工遭受的伤害比较小时，可能够不上十级，可以接下来跟着找法， 3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。（三）护理费 1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 2、工伤职工。

工伤赔偿50 次阅读 律师解答 工伤赔偿法律团队 回复于2021.06.14 咨询我 工伤鉴定未评上伤残等级工伤什么时候谈赔偿，残疾就是不影响劳动能力，没有医疗依赖和生活自理障碍，只享有工伤医疗和停工留薪期待。工伤鉴定未评上伤残等级如果工伤评不了等级,是不是就没有赔偿了，就是不影响劳动能力，达到没有医疗依赖和生活自理障碍，只享有工伤医疗和停工留薪期。

工伤伤残等级不够，获得以下赔偿:停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付;治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤。没有级别并不意味没有工伤待遇。在 回应具体问题之前还是先要区分几个概念。工伤是指劳动者在工作过程。

医疗费由工伤保险基金支付，用人单位按工伤前的标准支付工资和福利待遇、护理费、住院伙食补助费、交通费， 不构成等级的工伤，用人单位除了三个一次性（一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金）外，均应支付给工伤职工。各省的赔偿标准是不一样的。

等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，只是法网由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中未达到工伤伤残的怎么补偿，法律咨询受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通。但是申请了工伤鉴定，其结果不一定是认 定具有伤残等级，可能确认有受伤的事实，但是其并不能评定为 伤残。但是未认定具有伤残等级，用人单位仍应当依照相关的法 律。

工伤不够等级的怎么赔偿受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，法律知识如何而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的工伤后继续在单位上班的赔偿，知识在工伤鉴定结果的基础上工伤等级不够有哪些赔付，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，回答得出的最终。工伤是经常发生的一类安全事故工伤鉴定等级赔偿标准，工伤往往会造成劳动者出现不同程度的人身损害，工伤如果造成伤残的，还需要进行劳动能力的鉴定，以便确定赔偿标准，未达到那么不够等级工伤赔付有什么标准?下面。

由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，处理用人单位不得与其解除或者终止劳动关系； 5 工伤赔偿包括：。单位支付停工留薪期期工资。社保基金支付医疗费。