劳动合同法 劳动者有什么权利-劳动合同法律师

⊙＾⊙ 显然，律图工会和职工代表大会是代表和维护劳动者权益的主要组织劳动合同法咨询电话劳动法规定劳动者义务，是劳动者实现劳动权利的主要途径之一。从工会和职工代表大会的作用和地位看，按照《企业法》规定，职《劳动合同法》规定了劳动者有权利和义务有：1.劳动者权利有：劳动报酬权、休息权、劳动保护权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权；2.劳动者义务更多关于劳动合同法劳动者有什么权利的问题>>。

《劳动合同法》规定了劳动者有权利和义务有：1.劳动者权利有：劳动报酬权、休息权、劳动保护权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权；2.劳动者义务《劳动合同法》第四条，享受用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度劳动合同法中的劳动者，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

10、解除劳动合同的权利；11、法律规定的其他劳动权利。劳动者的义务：1、完成劳动任务的义务；2、遵守劳动纪律和职业道德的义务；3、执行劳动安全卫生规程的义务；4新劳动合同法劳动者权利救济途径25948人看过常识劳动者有哪些权利30650人看过常识劳动合同法关于劳动者可以解除劳动合同的情形有哪些36705人看过常。

劳动者的7项权利

1.劳动合同法关于劳动者的权利规定有哪些2.劳动者有平等就业的权利。劳动权劳动者的基本权利包括，回答免费也称劳动就业权，是指具有劳动能力的公民有获得职业的权利。劳动是人们生活的第一基本条件劳动权属于什么法劳动合同保障劳动者哪些权利，是一切3.劳动者有选择职业的权利劳动者选择职业的权利，是指劳动者根据自己意愿选择适合自己4.劳动合同法关于劳动者的权利规定有哪些5.未满16周岁的未成年人不能就业根据《禁止使用童工规定》国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户查看更多步骤《劳动合同法》规定了劳动者有权利和义务有：1.劳动者权利有：劳动报酬权、休息权、劳动保护权、职业培训权、社会保险和福利权、提请劳动争议处理权；2.劳动者义务更多关于劳动合同法劳动者有什么权利的问题>>。