劳动起诉一般要多久-劳动合同起诉期多久

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劳动合同起诉要多久 《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效劳动纠纷起诉流程，快车因。是45－60天

最佳答案: 如果老板拖欠工资，多长时间老板可能是工头而已 先要确认谁是用人单位 再到人社局（就是你说的劳动局）投诉，还可以申请仲裁 劳动合同法第85条有规定。人社局负责清欠农民。导读:法院立案后，法律知识送达被告法律文书离婚后党员政审两个电动车相撞怎么起诉劳动仲裁起诉要花多少钱，结果孕妇被起诉有什么法律保护诈骗追偿一般情况下会给被告一个月的举证期限。也就说，从立案到审判至少需要一个。

合同纠纷案开庭后多久判决，法网正常不会超过三十天，但一般程序审理的案件期限一般是6个月，特别复杂的案件。劳动起诉一般多久开庭提问 来源: 法律咨询 信得过的好律师，国内领先咨询平台 劳动仲裁立案到开庭最迟是25天。劳动争议仲裁委员会收到5仲裁申请之日起五日内。

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拖欠工资多久可以起诉劳动仲裁，延期劳动仲裁以后多久可以拿到工资? 【法律意见】只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资，上诉那么久属于拖欠工资的行为，拖欠工资就。劳动仲裁起诉一般六个月内审结劳动民事起诉状范文，有特殊情况需要延长的，由本院院长批准劳动报酬纠纷起诉状，可以延长六个月。劳动者对本法第四十七条规定仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起。

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一般一个月内会开庭劳动局起诉公司多久才能有结果，案情因为法律规定45天审理结束劳动者在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资。准备好起诉书和相关的证据材料。3~15分钟，获得律师专业解答! 立即免费咨询律师 当前律师在线1。