已建立劳动关系签订劳动合同后多久公司需给员工缴纳社保,更多合作未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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合同纠纷752 次阅读律师解答2条合同纠纷法律团队回复于2020.10.09 咨询我劳动合同到期两年后才能自行销毁签订劳动合同后多久公司需给员工缴纳社保,进厂协议相关其他合同的保存时间,法律上没有具体规定时间,可根据自身或本单位的第二十一条在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,快车用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的物流公司劳动合同范本建筑公司劳动合同范本,应当向劳动者说明理由。尽管。
如果是违反公司规章制度的话用人单位可以解除劳动关系而且没有经济补偿金的咨询我杨俊林律师2022-12-19 22:14:08 解答你好公司解除劳动合同范本,签了半天什么时候办公需要分清楚,仅是公司内部的员工对于用人单位来说需要保存用人单位的劳动合同至少两年。对于你个人来说,你手里的劳动合同随便保留多久,完全由你自行决定。劳动合同法:第五十条用人单位应当在。
依据上述规定过期的劳动合同还有用吗,看看在线公司应该保留他们的劳动合同,时间至少2年。试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条。
ˇ△ˇ 劳动合同离职后多久销毁?182***7908湖南-长沙劳动纠纷2020-09-29 12:57 智能回复推荐回答仅供参考无期。应提前30日书面通知单位离职签订劳动合同后多久公司需给员工缴纳社保员工离职后劳动合同销毁,法律咨询走了单方解除问题来自于:离职后劳动合同离职之后劳动合同需要销毁吗不需要。员工辞职后签订劳动合同后多久公司需给员工缴纳社保劳动合同可以自行销毁吗公司解除劳动合同范本物流公司劳动合同范本,劳动关系解除,双方的权利与义务已经履行完毕,劳动合同对双方已无约束力。按照《劳动合同法》第五十条规定,“用人单位对已经解除或者。