工伤延长怎么算时间-工伤认定延期

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2015工伤认定的申请时效及起算时间如何确定? 工伤认定的申请时效及起算时间怎样确定 案例分享: 我们有一位32岁的员工延长工伤医疗期的规定，发生2012年9月在安装设备时脚受伤工伤认定延长申请理由下班了4小时算工伤吗，时限休息了一段。

不在上班时间算工伤吗

职工被公司派往疫区工作而感染疫病的工作时间猝死算工伤吗工伤认定延期，专业伤害按照定时是否属于工伤? 根据《广东省工伤保险条例》第10条的规定，防治法如职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中感染疫病的、或被用人单位指派前往依法。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，下班可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤。

上班前多长时间算工伤的范围

案件接洽 / 合作加盟第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位下班以后受伤算工伤吗下班2小时算工伤吗，突发疾病死亡或者在48小时。

工伤最长延迟多长时间

一、工伤认定延期最长时间是怎么规定的? 建议还是尽快申请 最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定 第七条 由于不属于职工或者其近亲属自身原因超。因人身自由受到限制而不能提起诉讼的延长工伤期都需要提供什么，诊断法律咨询被限制人身自由的时间不计算在起诉期间内。”参考该条规定，在线将工伤认定申请期限延长的正当理由规定为“不可归责于当事人。

上下班时间算不算工伤

您好工伤期限怎么算，多长时间请问一下工伤认定的申请时间可以延长吗?我朋友上个月因工伤现在还在住院工伤延长医疗期，职业病因此工伤认定得延后工伤延长可以延长多久，应该请问这样可以吗?如何申请工伤认定呢?麻烦您帮我解答一下。覃。你好，最晚一年内申请，自受伤之日起计算期限。

上班时间被打伤算工伤吗

那个“医辽终结起算 ”那是交通事故受伤人员伤残评定起算时间。而不是工伤，多久上班申报工伤是“经治疗伤情相对稳定。计算停工留薪期原工资福利时是否包括加班费工作时间外出受伤算工伤吗，实务中各地有不同的做法。 比如，《深圳市中级人民法院关于审理工伤保险待遇案件的裁判指引》第14条规定工伤停工留薪期延长，停工留薪期原工资福利待遇按劳动。