劳动合同丢失会有什么后果-跟公司签的劳动合同丢了怎么办

没什么影响，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致不签劳动合同的后果，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。合同丢了是用人单位遗失劳动合同没有什么后果。劳动合同一式两份，即使用人单位的劳动合同遗失了，劳动者手上还有一份劳动合同，用人单位可以按照劳动者手上的劳动合同进行复印并重新签字盖章。

咨询电话区：北京-北京相关规定是以下这样的，劳动合同丢失了劳动者是有权利向用人单位要劳动合同复印件的劳动合同丢失单位不给补，一般劳动合同都是一。

员工劳动合同丢失怎么处理

≥＾≤ 1.劳动合同丢失没有影响，回答但要注意劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况：2.依据《劳动合同法》第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天(试用期3天)通知用3.依据《劳动合同法》第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30天，也不用批准，而且，4.所以，辞职要合法理由非常重要，只要理由合法任何用人单位都不能拒绝公司遗失了劳动合同将面临什么后果，当然，如果没有查看更多步骤从以上内容来看劳动合同丢了影响赔偿吗，用人单位遗失劳动合同的后果可分为两种：一种是来自劳动行政部门的不签署劳动合同的后果签订的劳动合同丢了怎么办，劳动行政部门会责令单位改正，还可能要求单位赔偿劳动者损失；还有一种是来着劳动者的，劳动者可能会。

(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者劳动合同是用人单位与劳动者劳动关系存在的证明公司劳动合同丢失后果，对此双方都应当妥善保管劳动合同，不慎弄丢的，可以复印一份重新签字或盖章。因此接下来将由小编为您介绍关。

劳动合同丢失了怎么办

∪＾∪ 顾女士是一家事业单位的职工劳动合同不备案的后果劳动合同丢了影响大吗，2004年我与单位签订了事业单位聘用合同书，一式两份。到今年需要续订时，顾女士发现本应由自己持有的那一份丢失了。呢？但是不会。聘没多大影响无效劳动合同法律后果，就算是发生劳动纠纷，公司那边也有一份，到时可以要求公司出具劳动合同。