厂里上班工伤怎么赔偿_轻微工伤休息20天有工资吗

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一、厂里工伤怎么赔偿如果是属于工伤的，应该由所在用人单位赔偿。《工伤保险条例》第三十三条厂里受了工伤怎么赔偿，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原“单位赔偿，主要包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金，一次性伤残医疗补助金，停工留薪期工资，住院伙食费，护理费等。1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2、如果单位不申请的话，劳动者自己可以申请工伤认定。”。