与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的工伤老板不赔偿怎么办,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。用人单位未依法缴纳工伤保险费,法律知识发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤。
因为给私人老板打工,应该是没有签订劳动合同,没有购买工伤保险。所以要收集证据证明存在事实上的劳动出现工伤以后老板不管怎么办只要有事实上的劳动关系,无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以找人作证,先找劳动仲裁部门,如不行就去法院上诉;经济困难。
然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权即当劳动者发生工伤遇到“无人管”时,可以申请工伤保险基金先行支付。然后从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。工伤鉴定结果出来之后,老板不承认工伤又要。
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我们大家都知道劳动合同是一个非常重要的依据,他可以保障我们的合法权益不受到侵害,但是总有很多人法律意识淡薄,在入职前没有签订劳动合同,那么一旦没有劳动合同受了工伤老板不管了怎。