没签劳动合同谁吃亏_最聪明的一种员工离职

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如果员工因为在职期间，模板企业未能签订劳动合同、未缴纳社会保险等违法事宜提出的辞职，可以要求企业给予相应的赔偿金。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个1.不签劳动合同，就不存在劳动关系吗？NO.不签订劳动合同并不意味着劳动者与用人单位之间不存在劳动关系。无书面形式的劳动合同形成的事实劳动关系也是一种受法律保护的劳动关系。根据劳动和社会保障部2.工作满一月不签劳动合同，更多工资双倍？在以往的诉讼中劳动合同电子签，范文一旦涉及不签劳动合同的双倍工资的问题时，用人单位与劳动者就开始相互推诿责任。这让我们不由的开始考虑：如果是劳动者的原因或过错未签订劳动合同的，用人单位是否也。

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没有签劳动合同有赔偿吗

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