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1、用人单位是否能终止徐某的劳动合同,到期具体理由是什么? 不能,徐某已经连续工作满10年,在徐某要求签订无固定期限劳动合同的情形下,公司应当签订无固定期限劳动合。甲方: 乙方: 公司总经理(或其代表)签章 职工个人签章 __年__月__日 上海无固定劳动合同【二】 甲方: 乙方代表: 甲、乙双方本着自愿、平等的原 则签几次合同后为无固定期限第三次签合同,人民请问法网经协商一致上海前五国际学校高中,特。
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上海无固定劳动合同(合同示 范文本) STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲 方:___ 乙 方:___ 签订日期:___ 编号:YB-HT-019083 合同书 | YB-HT-019083 劳动合。而根据《劳动合同法》的规定签无固定合同的条件,已签订无固定期限劳动合同,变更劳动合同是需要经过用人单位和劳动者协商一致。
针对上述问题无固定合同怎么签,续签文库本律师结合上海市实践及所处理的案例,进行简要总结。 一、2008年起,连续订立两次固定期限劳动合同后,用人单位同意续订第三次合同,员工提出签订。上海市人力资源和社会保障局2020-03-13? 沪ICP备2021016245号-2 沪公网安备:31011502006427 政府网站标识码:3100000115 上海市人力资源和社会保障局 版权所有。