劳动工伤专业祝辉良律师合伙人北京市盈科律师事务所帮助过102 人,获好评率100% 北京市盈科律师事务所执业15年,办理案件近千件1—10级伤残赔偿价格表,回答尤其擅长劳动、公务、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤的期限是多久,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部。
超过一年的工伤认定期限工伤评残有效期是多长时间,劳动者能否再主张权益主要看是否真正的过了“一年”的有效期。这里经常存在一种误区工伤有效期多久上报,很多人认为一年的时效就是从发生工伤时开始计算,于是距离发生工伤一百度旗下专业法律服务平台工伤证有效期限多久,超3万律师24h在线工伤理赔期限是几年工伤鉴定时效性多久,一对一解决您的工伤有效期法律问题,信息平台严格保密,请放心提问;分钟级响应已提供1934万次服务
请问工伤有效期多长时间?最长不超过一年。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并在10个工作日内将工伤认定决定送达申“我国法律国定劳动争议仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期从自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。一方当事人向对方主张权利工伤评级后多久的有效期,请求有关部门救济或者对方同意履行义务时。此时仲裁时效中断工伤处理有期限吗,仲裁时效期间自中断时起重新计算。”。
╯▂╰ 工伤索赔有效期多久工伤认定工伤起诉的有效期多久工伤有效期限工伤认定最长有效期工伤最长时间限制,法律知识是在发生工伤后,一个月内,由企业申请认定,超过一个月,企业没有申请的,劳动者或者家属可以申请认定,时效是在一年内,不能超过一年,在工伤认定结果出来之后,劳动者应携带好相关的证明材料到劳动保障部门申请工伤赔偿。我们知道工伤有效期是多久,工伤认定应在工伤后的一年内提出,否则劳动保障部门就不会受理。
(°ο°) 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的伤残赔偿有效期是多久,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政工伤申请赔偿的时间是一年。根据《工伤保险条例》的规定,职工发生事故伤害的,用人单位应在30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,职工本人、近亲属等可以在1年内。