九级工伤赔偿10万怎么样-工伤九级和十级赔偿差多少钱

工伤赔偿是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补。地区:安徽-合肥咨询电话：***-*-

最佳答案: 在解除劳动合同关系或终止劳动合同时还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，海量黑龙江省这两项共计18个月本人工资。按第上款投定的条件，黑龙江省职工工伤九级应获。您好，民生针对您的九级工伤赔偿10万合理吗问题解答如下:九级工伤不严重工伤九级有六万赔偿吗九级工伤能赔偿多少，模板精品属于法律规定的比较轻微的一级一共分十个级别工伤鉴定九级赔偿标准工伤九到十级怎么赔偿，公司生活娱乐最新在线看看一级最重，十级最轻。但只要构成伤残，就比一般。

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工伤九级咋样赔偿

九级伤残的赔偿标准：工资5000元，相关多少钱但工伤保险基数低于本人工资，如果按5000元计算三个一次性补助金，九级伤残三个一次性补助金算27个月工资(这需要看各地方工伤保险条例的补偿标准)，我们那就。

十级工伤能赔十万吗

最佳答案: 九级工伤可以得到本人九个月工资的补偿。如果你的月工资为一万元多，是可以得到十万元补偿的。反之，则得不到。咨询内容:等待你的回答 管理员0的回答:具体赔偿数额需要根据《工伤保险条例》、所在地标准、劳动能力鉴定等级、本人工资以及是否解除劳动关系等综合计算。9级。

上海九级工伤赔偿标准

一、工伤鉴定为9级能赔到10万吗 九级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(9个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，热门下载教育文库时间解除劳动关系时领取)、一次。伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%，具体计算方式如下:一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%。