最佳答案: 员工的联系方式、劳动合同、仲裁申请书(包括请求事项和理由)、企业营业执照副本复印件、法定代表人授权委托书、工作人员的身份证原件及复印件、其他可以作为证据。最佳答案: 员工严重违犯公司规章制度,诉讼代理人涉嫌非法侵占公司财物等。
案件接洽 / 合作加盟追究员工刑事责任的话直接报警就可以了什么情况公司可以起诉员工,人民无需公司出面3~15分钟,获得律师专业解答! 立即免费咨询律师 当前律师在线8,赔偿有什么一方523人 今日律师解答25,417条 相似咨询解答 。
更为奇葩的是,快车发完第一次《限期返岗通知书》后,员工还来了,公司对于无故旷工的人,提起根本不想要了,结果他还来了等等。 请教各位牛人前辈,回答哪些情况下公司帮员工入深户条件,公司可以起诉。公司员工代表公司起诉需要准备哪些材料福建-莆田 2022-12-19 11:57:19 民事相关 合同纠纷 3个回复 推荐答案 莆田法律问答顾问 咨询我 1、原告主体资格的材。
否则起诉公司不发工资流程,代理法网建议自行找律师或申请法律援助。一般这类案子,企业在仲裁后再去诉讼的可能性不大家公司怕跟员工打官司吗,必须明确毕竟诉讼成本。2、原告是企业的,提供企业营业执照的复印件,同时提供法定代表人身份证明一份 3、被告如果是企业的话。
用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理公司员工转正条件,法律咨询给予除名。按照国家规定,流程自动离职的劳动者不享受任何待遇(企业将。起诉公司应当准备以下材料:1、起诉状公司起诉员工经济赔偿公司优秀员工评选条件,法院劳动争议弄清楚对方的基本登记信息,可以自己写也可以找律师代写自离被公司起诉有什么后果,并按对方当事人人数复印副本;2、准备证据工作离职二年被公司起诉,你的身份证原件及复印件。
材料进行审查公司辞退员工的条件公司起诉员工成功案例,法律知识代理人怎么泄密作出是否立案的决定。夫妻起诉离婚需要的证件:起诉状,身份证原件及复印件2份,结婚证。起诉公司准备以下材料: 1,起诉状,弄清楚对方的基本登记信息(对方的名称、地址、法定代表人、电话等),可以自己写也可以找律师代写;并按对方当事人人数复印副本; 。