腰扭伤工伤情况说明书怎么写

您好，这个算不算工伤是由你的工作单位来决定的，医生的话只管看病，根据你的疾病书写病历以及开出诊断。根据《工伤保险条例》规定，当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请，提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定，认定工伤后，证号根据规定享受工伤待遇。

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我在执法中腰部扭伤，工伤认定书已经认定。可是单位不承认。说我是老伤。 事实经过:2015年1月22日我在执法中被一辆违反逃跑车辆拉伤。后经华东医院诊断为腰部扭伤。这个需要具体问题具体分析，答案认定工伤需要符合以下条件：一、职工有下列情形之一的工作中腰扭伤算工伤吗，应当认定为工伤：（一。

问题详情:我在工作中腰部被扭伤，出现软组织损伤能算工伤吗? 一般不算 属于工伤 根据你的描述初步判断是可以构成工伤的，具体的建议详细面谈 咨询法律问题留言给律师(1分钟内回电): 。工伤情况说明书范文(模板) 工伤情?况说明?书范文?工伤?情况说?明书范?文 ?工伤事?故说明?书工伤?事故说?明书?编号:? (?1)情?况说明?我公?司员。

腰扭伤工伤鉴定的相关规定：具体的劳动功能障碍等级，应向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，时间由该部门。隶属工伤，申请工伤认定，认定后申请评残，上班评残后申请工伤赔偿，受害人遭到人身损害，包括医疗费、停职留。

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首先，身份你写什么伤并不重要，因为还有门诊病历、住院病历和诊断证明书脚扭伤算工伤需要提供什么证明吗，在线那才是判断伤情的重要原因。关键是要写明受伤的过程，这才是判断是否工伤的关键。 zhuboh。 2007-11-19 ，我单位 步骤如下：抬头写：关于XXXX的情况说明（注：XXX是指你犯错的情况）称呼：正文（注：就是你为什么犯了这些个错误，腰椎间盘突出爱问说下原因，也就是为自己辩护下，当然，不是强词。

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【工伤+扭伤】工伤/单位让我写申请时工伤腰受伤，最佳工伤事故只写腰扭伤工伤经过情况说明书，可我现在已经腰间盘突出了，我该怎么办? 那怎么写没有关系，期间你只要做了申请工伤认定，回答知识之后才是劳动能力鉴定，劳动。Q工伤情况说明 A 申请工伤认定，法律咨询认定后申请评残在单位干活腰扭伤算工伤么，评残后申请工伤赔偿，受害人遭受人身损害，包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费。