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劳动合同有效期最短是多久-劳动合同期限有何规定

浏览次数:0889 发布时间:2022-12-19 15:11:15

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试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,协议法律知识试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,购销不得约定试用期一、签订最短的劳动合同期限是多久《劳动合同法》第十九条明确规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,股份关系情况试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的。

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导读:目前我国对固定期限劳动合同最短期限并没有限制,看看咨询劳动者可以与用人单位协商决定。即使是签订一两个月期限的劳动合同,依然受到法律的承认与保护。但是如果出现《劳动合同法》第十合同期限可与用人单位约定。劳动合同期限三个月以上不满一年的,离婚协议试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限。