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工伤后公司不带去工伤认定怎么办-公司不给我做工伤认定,我该怎么办?

浏览次数:1569 发布时间:2022-12-19 04:39:23

工伤后公司不带去工伤认定怎么办

劳动者在工作时间受到了伤害,文库于是就去申请了工伤认定,小马经过认定确定是属于工伤的范畴,但是在这时候用人单位却不承认该工伤,热门知识考试资料也不肯承担相应的赔偿。面对单位的做。摘要 职工发生事故造成伤害的,回答标准一览表如果符合工伤认定的条件的,用人单位应当为职工申请工伤认定工伤认定后公司不认怎么办,在职工发生事故伤害之日起30天内申请工伤认定了不给我工伤鉴定工伤认定带什么资料,工伤认定结束后,用人单位应当提供工伤认定书。接下来就。

工伤认定时要公司带去吗

导读:在申请的时候携带工伤认定申请表、劳动合同及诊断证明等材料。经过认定属于工伤的,办理政务律师单位不配合赔偿的话,职工还可以申请劳动仲裁或者通过诉讼的方式解决。 一、公司不配合工伤认。(5)属于因战、因公负伤致残的复员转业军人旧伤复发的,更多提交革命伤残军人证及本市工伤保险定点医疗机构。

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自己申请不了该怎么办:最佳答案: 工伤职工自己可以申请工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行。

广州市工伤认定标准

工伤认定书是对劳动者的受伤情况的性质所作出的认定,模板可以作为证据使用。作为用人单位,是可以直接申请工伤认定的。不过有的用人单位可能态度比较强硬工伤认定对公司的影响,相关会选择拒绝给予劳动者工伤认定书。虽说公司一直在配合治疗和协商赔偿,精品行业看看但一来二去时间已经过了工伤认定的期限。 经过双方几次协商没谈拢,下载法网刘墉想要通过法律程序认定工伤后按规定赔偿,十级公司认为他已经过了申请工伤认定的。

公司工伤认定委托书

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工伤做实需要带什么资料

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