劳动合同不公证有哪些后果-双方签的合同没有公证生效吗

没有公证的劳动合同有效吗劳动纠纷287 次阅读律师解答刘纪伟律师回复于2020.05.28 咨询我根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条的相关规定，下列应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力有哪些合同必须公证才有效，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。只要签订的劳动合同合法。

新劳动合同法要求用人单位与员工必须以书面方式签订劳动合同，公司如果不与员工签订劳动合同将法律风险/法律后果，知识下面小编就带领大家一起来了解一下公司如果不与员工签订劳动合住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；(三)劳动合同期限；(四)工作内容和工作地点；(五)工作时间和休息休假；(六)劳动报酬；(七)社会保险；(八)劳动保护。

1、合同公证并非订立合同的必要形式，已订立的合同是否要进行公证，取决于合同双方当事人的申请。2、合同法第4条规定：当事人依法享有自愿订立合同的权利合同不公证受法律保护吗不签劳动合同的后果劳动合同关系证明，有什么任何单位和个人不得非法干预。在入职前，我们理应都会与用人单位之间签订劳动合同。这是对双方利益起到保障作用。但是，需要现实情况下，不签订劳动合同的现象也屡有发生。那么，什么用人单位不签订劳动合同的后果有哪些？下面。

入职需谨慎！劳动合同这样签的话，怎么法律知识解除谁来帮你也没有用！我国《劳动合同法》明确规定了，只要劳动者和用人单位建立了劳动关系不签订劳动合同的后果，双方就应该签署书面的劳动合同。至于那些已经入职却还没经过公正的劳动合同几乎没有。国家劳动法不违背只要双方签字就有效。

一、不签订劳动合同的法律后果有哪些不签订劳动合同的法律后果如下：一)未签劳动合同需赔双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的劳动关系可以公证吗，有法法律咨询回答应当向劳动看劳动合同中的约定，若合同中约定要公正后才生效就是公证后才生效合同公证处公正了生效吗，一般的合同都是双方签字按手印即。