没签合同可以申请劳动仲裁吗_公司没签劳动合同应该怎么赔偿

劳动仲裁时效规定是一年时间一年以上未签劳动合同，起诉协议从知道或应当知道之日起计算；但是仲裁时效也可以中断或中止，有人任何一方主张直接到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿和双倍工资。申请劳动仲裁是你应当提供证据。

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定，回答劳动纠纷相关诉讼贵处，请求依法裁决，支持申请人的请求。此致___市___区劳动局劳动仲裁委员会申请人：__ 日期：__ 展开全部没有劳动合同可以申请仲裁吗Word A4打印标准格式可随意修改一次。

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离职后拖欠工资怎么处理

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