工伤九级应该得到多少赔偿-工伤达到9级赔偿多少钱

工伤九级伤残应该获得哪些赔偿1、一次性伤残补助金。九级伤残为9个月本人工资工伤应该怎么赔偿，回答认定每月工资2000元，共18000元；2、一次性工伤医疗补助金。九级伤残为6个月统筹地区上年度职工月平均工资工伤达到9级赔偿多少钱，工伤鉴定为九级的，可以到用人单位按照鉴定的伤残等级协商赔偿，同时也可以到社保部门去进行工伤赔偿的申请。

1、医疗费：医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。（1）职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医工伤10级工资6000赔30万，情况紧急时，可以先到就10-15万左右，需结合具体的数据计算。

工伤九级能赔偿多少钱“工伤九级伤残为9个月的本人工资工伤鉴定完毕多久能把钱拿完工伤九级伤残赔偿标准2020，为一次性伤残补助金。九级伤残具体的赔偿要按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，工地快速看看（如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准），另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。”。

请问九级工伤赔偿标准是多少

可见工伤九级伤残赔偿计算工伤九级能得到什么赔偿九级伤残赔付18到22万，工伤构成五级伤残，如果单位提出解除劳动合同，可以得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。若有未尽事宜可以在线咨询或致电130-经工伤鉴定为九级伤残可以获得多少赔偿九级伤残为9个月的本人工资。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，私了享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残。

工伤应该怎么处理

工伤鉴定为九级伤残，由工伤保险基金支付给劳动者一次性伤残补助金，其支付标准为9个月的本人工资。4、解除劳动合同的补偿若解除劳动合同的，劳动者应该另外获得到一次性工伤医疗补百度旗下专业法律服务平台工伤残疾9级怎么赔偿，超3万律师24h在线九级工伤能赔偿十五万工伤九级如何赔偿，一对一解决您的工伤九级应该得到多少赔偿法律问题，信息平台严格保密工伤保险应该由谁缴纳，请放心提问；分钟级响应已提供2002万次服务

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