解除劳动合同起诉期多久-起诉解除合同需要多长时间

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4、经劳动合同当事人协商一致公司解除劳动合同后起诉个人，文档大全看看服务由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的。解除劳动合同申诉期限是多久? 导读:一般是在60天内提出申诉请求。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申。

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解除劳动合同后是否有一年的诉讼期 劳动纠纷98 次阅读 律师解答 劳动纠纷法律团队 回复于2018.03.29 咨询我 解除劳动合同后一年内可以就劳动争议提出仲裁，违约否。解除劳动合同经济补偿金追诉期 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年 依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知。

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合同解除与诉讼时效较之于合同无效与诉讼时效，教育海量合同纠纷既有类似之处，专业也有不同之点。本文着重讨论合同解除与诉。“ 解除劳动合同起诉期限扩展阅读”， 推荐答案:1、单位属于违法解除，协商不成，广告申请劳动仲裁维权; 2、可以主张4个月以上的经济赔偿金; 3、如有疑问，来电详细咨询。

依据我国相关法律的规定，民生因解除劳动合同产生争议的，没有劳动者可以在解除劳动合同一年内向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十。解除劳动合同后1年内可以起诉，在线劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。根据劳动合同法第五十条规定，当事人对仲裁终局案件以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的。

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