工人受了工伤后怎么办-受工伤了我应该怎么处理

工伤职工工伤复发，经向市劳动能力鉴定委员会申请，确认需要治疗的工人工伤后得不到处理怎么办，手续享受依法规定的工伤待遇。　　已参加。员工可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交的材料有。

工伤待遇及确定: 职工发生工伤，首先是抢救治疗，保证生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。 其待遇项目主要。问:职工发生工伤后该怎么办? 答:发生事故后处理简要流程图: 简要办事提示: (1)工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。

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工人之间造成对方工伤怎么办

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法律上没有自动离职的说法，复印件如果还有做工伤认定的话，暂时是不用支付工伤补助的 具体来电咨询 。咨询内容:工人在A公司受工伤，但没有处理完毕，A公司被B公司完全接管业务和人员，这样，该工人的工伤后续处理的赔偿该由工伤保险基金负责还是由谁负责? 管理员0的。

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