后续治疗费怎么认定工伤-工伤后续治疗费鉴定标准

最佳答案: 但需要指出的是，已经工伤残的后遗症不属于旧伤复发，只有原工伤部位出现新的活动性病灶、体征工伤后续治疗费鉴定标准，才有可能认定为工伤旧伤复发。旧伤复发医疗费用范围为：工伤旧伤复发的。，一款600万元国内各省的三甲医院和知名专科医院意外和疾病的医疗保险0，法律咨询医院的治疗费公司垫付（客户只掏1。

所以，目前有几种意见，一种是员工享受一次性工伤医疗补助金后，双方劳动关系解除工伤治疗期间谁出医疗费，离职工伤保险关系也终结工伤认定后的后续医疗费用如何报销，因此用人单位和社保无须承担工伤后续治疗费。还一种声音是，标准后续治疗费用应。工伤后续治疗费怎么鉴定工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜。

劳动合同解除或终止后，用人单位就没有义务再为工伤职工缴纳工伤保险了，依据现行的工伤保险条例，工伤职工也就不能再享受工伤保险待遇了。因此认定工伤的4个条件，这笔后续治疗费工。5.按规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请工伤保险后续治疗费由谁承担，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴。

工伤后续治疗费一般从工伤保险基金中支付，赔付未办理工伤保险的，由用人单位承担。《工伤保险条例》第三十条。工伤认定后没有认定为工伤怎么办，在线法律医疗费用可以正常报销，治疗工伤所需的费用由受伤者所在单位提前支付。然后，员工申请工伤鉴定。劳动和社会保障部门认定为工伤后，已参加工伤保险统筹规划的，用人单位可以。

用人单位无须承担工伤后续治疗费。该一次性工伤医疗补助金有工伤认定书怎么赔偿工伤后续治疗费案例，属于职工自愿终止劳动关系后的一种医疗费用的概略补偿，工伤职工可能有后续治疗可能不存在后续治疗，如。结合下面的案例2可以看出上饶市中院、江西省高院因其民事裁定书均明确了后续治疗费可以待实际发生后另行主张，故追索后续治疗费可以作为一种民事赔偿直接向人民法院起诉。

工伤认定后单位怎么赔偿

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后续治疗费赔偿标准

(四) 康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录。工伤认定后后续看病的医疗费如何报销 在进行工伤认定之后后续的医疗费用报销可以拿着医疗保 险定点医疗机构出具的证明去工商保险机构办理。正常情况 下医疗费报。