根据《劳动合同法》第三十五条规定劳动合同变更的条件,用人单位与劳动者协商一致劳动合同变更协议书劳动合同的变更包括什么变更和什么变更两种类型劳动合同主体变更,离职可以变更劳动合同,变更劳动合同应当采取书面形式。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法劳动合同变更也并非是任意的,解除用人单位和劳动者约定的变更内容必须符合国家法律、法规的相关规定。4、变更劳动必须采用书面形式。劳动合同双方当事人经协商后对。
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