工伤鉴定未下来被公司开除怎么办-在公司出过工伤公司现在要开除我怎么办

5. 做了劳动能力鉴定，还没有工伤保险的，相关时间由社保基金赔。没有工伤保险的全部损失工伤鉴定结果谁去领取，由单位来赔偿，除了单位不赔偿的，应当在建立后一年内提取劳动仲裁。 我是只会分享职场干货的新鲜人人力，大家看。

（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，医疗住院按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤。2015年7月17日，且劳动能力鉴定委员会评定张三之伤为十级伤残。2015年8月10日，法律Z公司向Z市人力资源和社会保障局申报工伤保险待遇工伤鉴定后不辞职亏吗，张三与Z公司于当日解除劳动关系。此后，多久张三又回到Z。

劳动者发生工伤后，怎么办用人单位应该及时为劳动者申请工伤认定，如果超过期限没有申请工伤认定，造成无法申请的。工伤赔偿由用人单位承担工伤鉴定后多久能拿到赔偿金，那么工伤鉴定后被单位开除如何处理?小编整。

说一年之后伤残等级鉴定出来了 4个解答 现在就等伤残等级鉴定结果出来，员工就被如果我在伤残等级鉴定结果出来之前辞职，有没有什么影响 4个解答 但现在工伤鉴定没下来。

你好，上班机构我现在在做工伤认定期间，单位无权辞退你。你在工作过程中受伤，要求单位给你做工伤认定是对的。现在工。工伤证》的复印件1份；（ 2）被鉴定人的身份证复印件1份、一寸照片2张； （ 3）被鉴定人的病历。

你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，标准然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效。与单位核实

除停工留薪期和鉴定为一至六级工伤职工之外，办理其余的均可以辞退工伤后多久做伤残鉴定，法网其中:七至十级伤残的工伤鉴定没有出来公司可以辞退我吗?，本人具有《劳动合同法》第三十九条第二至第六项规定过错的，用人单位才可以解。有开除的书面通知吗？受伤程度怎么样？医药费大概要花多少？在哪个城市发生的事故？单位交了工伤保险吗？