怎么样计算工伤-如何才算工伤

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怎样算工伤 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，行业应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内，更多因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，相关享受工伤医疗待遇。那么怎么样才算是工伤呢?一起来看看工伤保险的认定条件吧!职工有下列情形之一的，考试应当认定为工伤:在工作时间和工作场。

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