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+△+ 公司搬迁劳动合同变更时,一般是不会有补偿的。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致上海合同纠纷律师排名,应当支付经济补偿。因用人单位搬迁而变更劳动合同约定的工作地点,与劳动者不能协商一致,根据《劳动合同法。
⊙▂⊙ 劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿上海合同律师事务所,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。
根据《劳动合同法则公司是需要支付劳动者的经济补偿金的。因为上海夏琛律师,毕竟是因为公司的原因导致了劳动合同无法继续履行。
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