劳动合同多久算间断-劳动合同日期怎么算

咨询时间：2022-12-19 21:15:17 浙江- 杭州劳动合同纠纷劳动合同长时间当前在线律师：咨询律师免费，同去3~15分钟获得解答！紧急咨询暂无律师解答，查看可电话咨询律师相似咨询解答备受社会各界关注的《劳动合同法》即将实施，但是，下载社会各界期待的“实施条例”在新法实施前终未能与大家见面，试用期也给劳资双方带来诸多困扰，使用尤其是企业用工更是处于战。

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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类：1)有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月。2)无固定期“催收欠款合同的诉讼时效为三年，模板自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。”。

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