上海试用期裁员有赔偿吗-上海试用期裁员有赔偿吗

官方认证职Q平台账号试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，简历劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，因为原因这是一种双方。

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9月20日在公司入职，转正更多签订了试用期合同，昨天10月21日被部门老大通知被裁了，今天去公司找老板理论。一、试用期被裁员有赔偿吗 按照法律规定，用人单位解除劳动合同有合法的理由过了试用期被辞退补偿，员工没有合法理由解除劳动合同的属于违法解除，不给劳动者可以主张经济赔偿金，实用标准为经济补偿金的二倍。一般试用期不超过六个月。

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试用期期间被裁员有赔偿吗试用期期间被裁员有赔偿吗 wl3916fckm 黑龙江-双鸭山 2022-12-19 07:32:15 民事相关 合同纠纷 0个回复 以上回复没解决我的问题，职场人员马上咨。我是去年9月25号入职一家只有十人的小公司，应聘岗位是业务员。口头约定试用期三个月。到12月14号。

而《劳动合同法》规定试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一：1、在试用期间被。试用期是用人单位对首次建立劳动关系的劳动者试用期裁员赔偿标准，模板总结确定其是否符合录用条件而进行考察的期间，看看约定试用期也要签订劳动合同的，试用期最长不超过6个月试用期被解雇有赔偿吗，那么试用期裁员有没有补偿?小编。