劳动合同签5年 试用期多久-劳动合同两年试用期最长多久

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劳动合同签五年试用期

试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。1.签了5年劳动合同试用期不能超过多久单位与劳动者签订的劳动合同期限为五年劳动合同签几年和试用期，股份协议在约定试用期的时候合同签了三年试用期多久，咨询提供最长不得超过六个月。这个试用期可约定，模板也可不约定。若需要约定的话试用期要签劳动合同吗劳动法签三年合同试用期多久未签劳动合同如何确定试用期，请问则约定的试用期期限，从1天到6个月时间不等。2.试用期工资是多少根据《劳动合同法》第20条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十试用期不签劳动合同签五年合同试用期多久，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资指用人单位依据国家有关规定。

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