劳动纠纷起诉哪个部门-劳动纠纷属于什么案件

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发生劳动纠纷应找哪个部门? 1、找劳动仲裁委员会进行调解。 2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。 3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意，可以向当。一、劳动纠纷找哪个部门 发生劳动争议之后劳动纠纷起诉范本，法律知识相关双方可以先行私下协商，协商不成，可以找单位所在街道的劳动争议调解组织进行调解;上述组织调解不成或者一方没有调解。

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劳动纠纷找哪个部门解决 导读:1、找委员会进行调解。2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意。一、劳动报酬纠纷可以直接起诉吗? 追索劳动报酬不能直接向法院起诉劳动监察大队和劳动仲裁区别，营业华律法网应该只能先到 劳动仲裁委员会申请仲裁。 如果用人单位出具欠条，属于劳务合同，就可以直接向法院起诉，甚至可以申请支付。

劳动仲裁程序

劳动纠纷先向单位经营地或者住所地仲裁委申请劳动仲裁劳动纠纷可以直接去法院起诉吗，不服仲裁的劳动关系纠纷可以直接起诉吗，向仲裁委所在地基层法院起诉。点评:劳动纠纷的处理劳动仲裁前置劳动纠纷归哪个部门管，法律对劳动仲裁不服可以向法院提。劳动合同纠纷起诉状 +ω+ 劳动合同纠纷找哪个部门处理劳动纠纷32 次阅读律师解答刘纪伟律师回复于2020.04.08 咨询我因劳动合同发生争议的劳动纠纷是不是必须劳动仲裁，可以先向劳动监。