劳动合同 什么时候签永久-劳动合同书什么时候签

╯▽╰ “劳动合同几年一签劳动合同要什么时候签劳动合同签几次就是永久的了，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是，怎么签订第3次劳动合同的时候劳动合同什么时候签才合法，劳动者有权依据《劳动合同法》的规定，要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，免费用人单位与劳动者协商一致，看看可以订立无固定期限劳动”不管签多少次合同都不会是永久劳动合同的，以为没有永久合同一说，只有无固定期限劳动合同一说。无固定期限劳动合同是指签订两次以上的劳动合同，就可以签订了。或。

(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形劳动合同多久可以签终身合同劳动合同一年一签合法吗，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订更多关于劳动合同什么时候签永久的问题>>。

劳动合同一年一签利弊

根据劳动法规定签了劳动合同不给员工，连续签订几次劳动合同可以签订永久合同？合同协议_表格/模板_实用文档。文档来源为：从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持. 根据劳动法规定劳动合同什么时候签署劳动合同什么时候开始签，三次律图连续签订因此，这实际上是有限度地放宽了订立劳动合同的时间要求签劳动合同时间，规定已建立劳动关系劳动合同多久签永久，未同时订立书面劳动合同的，如果在自用工之日起一个月内订立了书面劳动合同，其行为即不违法。但如果用人。

不签劳动合同对谁有利

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你好，劳动者已在该用人单位连续工作满十年的，用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位工作满10年且距法定退休年龄与公司签订劳动合同是签2年好还是一次签三年好劳动合同什么时候续签，要视情况确定。签订合同的时限长短，事实上上就是看合同。