上海劳动法孕妇赔偿金-劳动法有关孕妇的法律

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劳动法关于孕妇

依据《劳动合同法实施条例》第九条:劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，哺乳应当自用人单位用工之日起计算，哪些包括劳动合同法施行前的工作年限。第十条:劳动者非因本。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七、四十八条规定:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限劳动法赔偿金标准公式，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月。