劳动合同法关于赔偿是怎么计算的-劳动法关于赔偿的条款

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职场中的“两个方”！用工犯难，产线要用未成年工怎么办？员工周末加班途中车祸受伤算工伤吗？工伤认定的条件有哪些？相关文章【普法课堂】高院关于未订立书面劳动合同二倍工资疑难问题的解答“《劳动合同法》第四十七条经济补偿的计算经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地”。

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