劳动合同法规定的医疗期限多久-劳动法的医疗期是怎么规定的

根据劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条的规定：“医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。”这导读：劳动合同法当中规定的医疗期的时间是三个月到24个月不等，中间之所以有这么长的时间差，十条范文回答是因为病假期也是要结合员工在本单位的实际工作年限规定的，在用人单位工作的时间越久，下载享受。

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