工伤赔偿无能力赔偿怎么办-工伤赔偿一直不下来有什么办法

那没有办法的工伤赔偿项目，只有等。小包工头承担不起赔偿怎么办 “安全高于一切工伤劳动能力鉴定等级，赔付责任重于泰山”是各大工地常用语目前，劳动能力虽然标语时刻提醒我们，已有但任何视乎都可能会导致危险的发生工伤丧失劳动能力赔偿工伤劳动能力鉴定赔偿，在线或者一旦发生事故工伤赔偿纠纷，鉴定我们。

最佳答案: 可以，你可以先申请劳动仲裁，对仲裁结果不服可以向法院提起诉讼。事故时间？员工年龄？？交通责任区分？？？

一、用人单位无能力赔偿工伤事故如何处理 1、 建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起 30 日内，免费 向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按 规定提出工伤认。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的工伤保险赔偿标准，一般社会保险经办机构可以依照。

高级合伙人咨询电话：400 666 0996如果公司给你缴纳工伤保险的话，一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等由工伤保险基金支付;伤残期间工资等由用人单位支付。未参加工伤保险的单位，工伤职工的所有工伤保险待遇应。

轻微工伤一般怎么赔偿

Q工伤没能力赔偿怎么办 A 单位缴纳工伤保险的工伤赔偿用人单位不赔偿怎么办?，标准工伤保险支付补助金，单位没缴纳工伤保险的，单位支付，单位不支付可以向工伤保险申请先行支付 《社会保险法》 第四十。在第三方已经赔偿医疗费的情况下工伤劳动能力鉴定时效，工伤保险不赔偿医疗费。但第三方没有赔偿，工伤保险就应该赔偿医疗费。

在劳务派遣中，法律回答法律咨询劳动合同关系存在于派遣单位与被派遣劳动者之间工人工伤如何赔偿，但劳动力给付的事实则发生于被派遣劳动者与用人单位之间。劳务派遣的最显。遇到人力资源问题，请拔打: 专业人力。用人单位承担经济责任 立即提问 李保忠律师等1位律师已解答 老工伤认定为五级单位无能力赔偿该怎么办 可以申请劳动仲裁要求赔偿。裁决生效后，可以申请法院强制执行。 立即提问 郭。