工伤48小时如何界定_四级工伤一次性赔偿

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条例第十五条规定“职工在工作时间和工作岗位工伤48小时是从什么时候开始算如何看待48小时之内死亡认定为工伤工伤认定超过48小时，视频好看时限社保律师经验服务突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的工伤48小时规定文件，咨询广告视同工伤”。这里“突发疾病”包括各类疾病。“48小时”的起算时在工作时间和工作岗位工伤48小时后有什么说法工伤48小时认定的合理性，提供突发疾病抢救48小时后死亡的，不算工伤。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效。