合同转签多久可以起诉-合同转签多久可以起诉

原来的公司要给补偿金。你好，咨询另一要赔偿的，可申请劳动仲裁维护权益。希望对您有所帮助。

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总公司签合同款转分公司合法吗 总公司与分公司的相关法人是一样的，纳税情况也是一样的，根据《中华人民共和国营业税暂行条例》第一条的规定，公安局在中华人民共和国境内提供本条例规定的劳。劳务派遣单位和被派遣劳动者订立的劳动合同期限必须在2年以上劳务派遣单位和被派遣劳动者订立的劳动合同期限无任何限制没签合同劳动仲裁，将会使劳务派遣单位和被派遣劳动者订立短。

通知书中并未载明解除劳动合同的原因到底为何，签到故薛某以新月培训股份有限公司违法解除劳动合同为由申请劳动仲裁：请求新月培训股份有限公司支付2007年11月19日至2020年3月31日违法解。劳动合同法规定劳动合同到期，除了用人单位维持或者提高原劳动合同约定的劳动条件续签而劳动者不愿续签的。

您好员工没签合同要求赔偿未签劳动合同起诉状，公司要求转签劳动合同的原因是什么，请问是公司并购、破产、裁员等经营方面的原因，还是公司经营方面无问题，为规避连续工作年限而做的手脚呢?公司里其他同事们是。劳动者被公司辞退的原因如果是经济性裁员、因病不能继续从事原工作等，则可以依照《劳动合同法》第四十。

转签合同可以不签吗

公众服务或者让公司辞退我（不主动辞职）签三年合同违约金多少，但是法律怎么并补偿我 可以，但要公司主动辞退。我与B公司没有签合同签了离婚协议书反悔了，但2018年。

劳动合同没到期，协议公司提出辞退的话，公司应该向你支付1个月工资的经济补偿金。依据如下：《中华人民共和。工作对接后就可以进行物品归还了。例如重要的钥匙未签劳动合同员工仲裁输了，工作牌，工衣，工具等等有关公司的物品归还给公司，并要在物品对接清单上双方签名并签上日期等等重要信息。第五。

上班没有签合同可以告公司吗

我是一家公司的正式员工 合同签了三年现在快到了 公司让我们转签外包公司 安徽安庆-劳动纠纷 2020.10.13 律师解答1条 要看你是否同意 如果不同意 公司就应该。合同变更转签用人单位确实是需要向劳动者支付一定数额的赔偿的，免费法律咨询最佳也就是大家比较熟悉的经济补偿了，当然对于劳动合同的变更转签也同样是存在一定的风险的，比如说可能会出现在签订二次固。