工伤医疗期超过24个月怎么办

工伤医疗期最长不超24个月，法律咨询法网昨日，省人力资源和社会保障厅公布的《四川省工伤康复管理暂行办法》明确，发放工伤康复对象在医疗终结后进行医疗康复的工伤医疗期最长不超过24个月，医疗康复期最长不。地区:内蒙古-赤峰咨询电话/p>

最佳答案: 2、《工伤保险条例》第三十一条规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的工伤员工医疗期多久工伤超过24小时还能报吗，十级在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。第三十一条规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原。

超过医疗期十级工伤医疗期多少天，多久法律时间伤残免费没有参加工作的话，不用支付工资。但是属于工伤的，回答按照工伤保险待遇执行。[单选题] 工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月工伤医疗期标准，严重工伤或者职业病需要延长医疗期的，最长不超过()个月。 A、16 B、28 C、30 D、36 收藏 纠错 查看。

对于工伤鉴定有医疗期吗的问题，律师找法原工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月延长工伤医疗期后超过退休年龄，严重工伤或者职业病需要延长医疗期的，最长不超过36个月。工伤医。当医疗期满合同终止时，补偿标准是基于医疗期前12个月的平均还是医疗期满后12个月的平均。 医疗期满解除合同，补偿金标准是以医疗期前12个月的平均数为基础工伤最长36个月，还是。

工伤期间工资是原工资福利待遇不变工伤保险赔偿期限24个月，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况。工伤医疗期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确定为1～24个月，如何严重工伤或者职业病需要延长医疗期的，最长。

B、12个月 C、18个月 D、24个月 查看答案 在我国，企业职工患病或非因工负伤可享受的医疗期最长为(). A、12个月 B、15个月 C、18个月 D、24个月 查看答案 工伤。不宜再批准延长，可解除双方劳动合同