工伤被辞退了补偿怎么补-工伤后辞退工伤员工如何补偿标准

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工伤被辞退可得到哪些赔偿

导读: 我们知道生活中意外总是无处不在的，更多法律知识很多时候职工在上班过程中发生工伤事件，华律那样的话是可以要求工伤赔偿的。但是有的公司却因为工伤辞退员工工伤致残单位可以辞退我吗，相关那么工伤如果被辞退厂子应该怎样赔。您好！认定工伤了吗？做劳动能力鉴定，要求赔偿！

工伤员工辞退怎么赔偿

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工伤职工可以辞退吗

工伤后被辞退的话工伤后被单位辞退怎么办，热门文档那么单位要按照经济补偿金来进行赔偿。具体而言，还可以要求公司支付二倍的赔偿金，问题政务同时有权根据伤残等级，依法得到相应的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助。如果员工处于工伤治疗期或者康复期，还没有恢复上班，那么单位是不能辞退该员工的，否则单位将要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。如果员工严重违反公司纪律，那么单位。