但要支付经济补偿(2008年劳动合同法第46条第五款规定,在08年1月1日后到期的固定期限合同,相关除用人用人单位经与劳动者协商一致劳动合同到期解除赔偿,广告可以解除劳动关系过期的劳动合同还有用吗,并向劳动者支付经济补偿金。”根据上述规定,如果因公司的原因导致您与公司的劳动合同到期后未办理终止劳动合。
根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,买卖每满一年支付一个月工资。
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